Delphi mianuje nowy zarząd w dwóch pionach
Pirtle będzie kierował Układami napędowymi; a Bertrand Układami termicznymi
Data wydania: 18 kwietnia 2008 r.
TROY, Mich. -- Delphi Corp. (OTC: DPHIQ) oglosiło dzisiaj zmiany w głównym zarządzie swoich dwóch oddziałów.
Ronald M. Pirtle został mianowany na stanowisko Prezesa Delphi Powertrain (oddziału Układów napędowych firmy Delphi) oraz działu operacyjnego Delphi na Europę. Zastąpi on Guya Hacheya, który odchodzi z firmy. Pirple, który był prezesem Delphi Thermal, zostanie przeniesiony do Luksemburga i będzie nadal podlegał pod Dyrektora Generalnego oraz Prezesa Delphi - Rodneya O'Neala.
James A. Bertrand zastąpi Pirtlea na stanowisku prezesa Delphi Thermal i jednocześnie przejmie jego obecne obowiązki jako prezes Delphi Automotive Holdings Group. Oba oddziały posiadają swoje siedziby w Południowo-Wschodnim Michigan. Bertrand również nadal będzie podlegał pod O'Neala.
„Życzymy Guyowi powodzenia w jego przyszłych przedsięwzięciach i jesteśmy dumni z jego pracy jako członka zarządu firmy Delphi”, powiedział Rodney O'Neal, Dyerktor Generalny i prezes Delphi oraz członek Rady Zarządu firmy. „Dzięki doświadczeniu i pod kierownictwem zarówno Rona, jak i Jima, ta zmiana będzie łagodna".
„Oddział Układów napędowych Delphi (Delphi Powertrain) umocnił swój model biznesowy oraz działalność wraz z wejściem do Europy w 2006 r. i Ron będzie kontynuował jego rozwój globalny wiążący się z naszymi układami paliwowymi oraz układami zarządzania do silników diesla. W AHG, większość pracy niezbędnej do ulepszenia naszej oferty oraz zamknięcia lub sprzedaży zakładów została ukończona bądź planuje się jej ukończenie w roku bieżącym, pozwalając Jimowi całkowicie skoncentrować się na rozwoju i głównych celach Delphi Thermal, jak również na działalności na nowych rynkach”, powiedział O'Neal.
Obaj członkowie zarządu pozostają członkami Rady Strategicznej Delphi, najważniejszej grupy decydującej o zasadach spółki, a nominacje wejdą w życie od 1 maja.
Pirtle, 53 lat, posiada ponad 30-letnie dowiadczenie w przemyśle motoryzacyjnym i zajmował on wiele stanowisk związanych z inżynierią, finansami oraz produkcją. Zajmował on stanowisko prezesa Delphi Thermal przez dwanaście lat.
Bertrand, 50 lat, posiada 29-letnie doświadczenie pracy w firmie, jak również obszerne międzynarodowe doświadczenie, pracując w Kanadzie, Europie i Azji. Zajmował on wiele stanowisk związanych z inżynierią, finansami oraz produkcją, jak również był prezesem dwóch oddziałów Delphi.
Pełne biografie oraz zdjęcia niniejszych członków zarządu, jak również dodatkowe informacje dotyczące Delphi dostępne są na stronie www.delphi.com/media.
Oświadczenia oparte o przewidywaniach
Niniejsza publikacja, jak również inne stwierdzenia Delphi, mogą zawierać stwierdzenia przyszłościowe, które są odzwierciedleniem bieżącego stanowiska firmy na temat bieżących zdarzeń i wyników finansowych aktualnych w chwili ich wygłoszenia. Takie stwierdzenia przyszłościowe są i będą obciążone wieloma elementami ryzyka, niepewności i czynnikami związanymi z funkcjonowaniem firmy oraz środowiskiem działalności, które mogą spowodować, iż rzeczywiste wyniki firmy będą różnić się znacznie od przyszłych wyników podanych wyraźnie bądź dorozumianych z takich stwierdzeń przyszłościowych. Czasem można rozpoznać takie stwierdzenia poprzez słowa odnoszące się do przyszłości, takie jak „może”, „mógłby”, „będzie”, „powinien”, „oczekuje się”, „planuje się”, „spodziewamy się”, „w naszym przekonaniu”, „szacunkowo”, „przewidujemy”, „potencjalnie”, lub „nadal”, negatywne odpowiedniki tych pojęć oraz inne podobne zwroty. Czynniki, które mogą spowodować, iż faktyczne wyniki różnić się będą znacznie od wyników zawartych z stwierdzeniach przyszłościowych, obejmują między innymi następujące elementy: zdolność firmy do dalszego prowadzenia działalności; zdolność firmy do działalności zgodnie z warunkami wierzyciela finansującego oraz uzyskania przedłużenia terminu lub innych niezbędnych poprawek do utrzymania dostępu do tych warunków; zdolność firmy do uzyskania zgody sądu na swoje składane okresowo wnioski w sprawach z paragrafu 11; zdolność firmy do zrealizowania Poprawionego Planu, który został zatwierdzony przez sąd 25 stycznia 2008 roku bądź jakiegokolwiek innego późniejszego zatwierdzonego planu reorganizacji; czynniki ryzyka związane z dążeniem i uzyskaniem przez strony trzecie zatwierdzenia przez sąd przerwania lub skrócenia okresu wyłączności, w którym firma może proponować i zatwierdzić jeden lub więcej planów reorganizacji, mianowania zarządcy masy upadłościowej zgodnie z paragrafem 11; lub do zmiany wniosku na wniosek z paragrafu 7; zdolność firmy do uzyskania i utrzymania typowych warunków w umowach z kontrahentami i usługodawcami; zdolność firmy do utrzymania kontraktów, które mają krytyczne znaczenie dla jej działania; potencjalnie negatywne skutki sprawy z paragrafu 11 dla płynności firmy i wyników jej działalności; zdolność firmy do uzyskania funduszy i wykonania planów biznesowych (włączając w to plan transformacji opisany w punkcie 1. Biznesowy „Plan Reorganizacji i Plan Transformacji” opisany w raporcie rocznym na formularzu 10-K za rok kończący się dniem 31 grudnia 2007 złożonym w Komisji Papierów Wartościowych i Giełdy Stanów Zjednoczonych) oraz ich realizacji w sposób terminowy; zdolność firmy do przyciągnięcia, motywowania i utrzymania zarządu i pracowników o krytycznym znaczeniu; zdolność firmy do uniknięcia lub kontynuacji działania w okresie strajku lub częściowego zatrzymania lub spowolnienia produkcji spowodowanego przez jakiekolwiek związki zawodowe własne lub jej głównych klientów oraz zdolność firmy do przyciągnięcia i utrzymania klientów. Dodatkowe czynniki, które mogą mieć wpływ na przyszłe wyniki podane są w raporcie rocznym na formularzu 10-K za rok kończący się 31 grudnia 2007 r. złożonym w Komisji Papierów Wartościowych i Giełdy Stanów Zjednoczonych, w tym czynniki ryzyka wymienione w części I, punkt 1A. Czynniki ryzyka. Delphi zrzeka się wszelkich zamiarów bądź zobowiązań do uaktualniania bądź rewizji wszelkich stwierdzeń przyszłościowych, czy to w związku z uzyskaniem nowych informacji, przyszłymi wydarzenami, czy innymi okolicznościami. Podobnie, te oraz inne czynniki, w tym warunki wszelkich planów reorganizacji, które zostaną ostatecznie zatwierdzone, mogą wpłynąć na wartość różnych zobowiązań firmy sprzed wniosku o upadłość, akcji zwykłych i innych papierów wartościowych.
David Bodkiin
1.248.813.2532